图源：图虫创意
5 月 29 日下午，中央组织部有关负责同志出席国家金融监管总局领导干部会议，宣布中央决定：丁向群同志任国家金融监督管理总局党委书记。
这是金融监管总局自 2023 年 5 月挂牌以来首次帅印更迭，丁向群也由此成为金融监管体系首位女性"掌舵人"。此前在 4 月底，金融监管总局原党委书记、局长李云泽的简历已从官网撤下。根据相关流程，丁向群将接替李云泽，成为金融监管总局第二任局长。
现年 61 岁的丁向群是第二十届中央委员，其职业生涯横跨国有大行、大型保险集团、政策性金融机构与地方治理岗位，曾任安徽省委常委、组织部部长。本次履新距离她重返金融系统执掌万亿保险巨头中国人保仅过去 19 个月。
随着丁向群的履新，中国人保党委书记、董事长一职将出现空缺，这家总资产突破 2 万亿元的保险航母，下一任掌舵者究竟是内部擢升还是空降强援？时代周报记者就此联系中国人保，截至发稿未获回复。
金融监管总局迎来首位女掌门
丁向群的金融职业生涯堪称中国金融改革与发展的缩影。
丁向群出生于 1965 年 6 月，江苏淮安人，1987 年，她从中国人民大学国民经济管理专业毕业后，进入中国农业银行北京崇文支行，从信贷科干部起步。三年后，她选择重返母校深造，1993 年获中国人民大学货币银行学专业硕士学位，同年加入中国银行，开启了长达 20 年的中行生涯。
在中国银行期间，她从信贷部一路历练，历任公司业务部副总经理、浙江省分行副行长兼宁波市分行行长、人力资源部总经理、党委组织部部长，最终出任公司金融业务总裁。
2013 年初，丁向群转战保险业，调任中国太平保险集团副总经理、党委委员，正式涉足保险领域。两年半后，她转任国家开发银行副行长，重返银行系统。
2017 年，她暂别金融体系，担任广西壮族自治区人民政府党组成员、副主席；后于 2018 年 9 月调任安徽省委常委、组织部部长，积累了近七年地方治理和干部管理的丰富经验。
2024 年 10 月，丁向群回归保险业，出任中国人保党委书记，后又任董事长，直至此次履新。丁向群此番接棒的是于 2023 年牵头完成金融监管总局搭建的首任党委书记李云泽。今年 4 月底，金融监管总局原党委书记、局长李云泽的头像与个人介绍自官网的领导介绍栏目撤下，正在经历重要的人事过渡期。
目前，金融监管总局官网"总局领导"一栏显示四位领导成员：副局长肖远企、副局长丛林、副局长付万军、纪检监察组组长杨国瑞。随着丁向群的履新，金融监管总局领导班子有待进一步配齐。
中国人保掌门人空缺，谁将接棒？
丁向群在中国人保的任职虽不足两年，但期间该公司业绩表现优异。
2025 年，中国人保实现原保费收入 7383 亿元，同比增长 6.5%；归母净利润为 466.46 亿元，同比增长 8.8%。截至 2025 年末，集团总资产首次突破 2 万亿元，达到 20276.83 亿元。
2026 年一季度，尽管受资本市场波动影响，该集团归母净利润同比下滑 31.4% 至 88.14 亿元，但负债端表现依然稳健：保险服务收入 1388.81 亿元，同比增长 2.0%。其中，人保财险承保利润高达 71.54 亿元，同比增长 7.5%，综合成本率同比优化 0.3 个百分点；人保寿险新业务价值同比增长 21.0%，期交首年保费同比增长 84.5%，业务结构显著优化。
今年 3 月举行的 2025 年度业绩发布会上，丁向群提出中国人保将更加专注主业、错位发展，切实发挥财产险条线"压舱石"作用，打造人身险条线"新引擎"作用，强化投资条线"驱动器"作用，激活科技条线"加速器"作用，构建主业更加鲜明、布局更加优化、结构更加均衡的梯次发展格局。
她同时预判，保险业在"十五五"期间将持续快于同期 GDP 增速。在保险功能发挥方面，她强调要更好发挥"经济减震器"和"社会稳定器"功能，服务中国式现代化建设。
随着丁向群升任金融监管总局党委书记，中国人保董事长的继任人选引发市场关注。不过，截至目前，暂无公告称其离任董事长。
据中国人保官网领导信息，当前领导班子包括：党委副书记、副董事长、总裁、财务负责人赵鹏，党委委员、中央纪委国家监委驻中国人保集团纪检监察组组长石青峰，党委委员、执行董事、副总裁肖建友，党委委员、副总裁才智伟、张金海、田耕，党委委员张道明，董事会秘书曾上游，业务总监龚新宇，法律总监、首席合规官、首席风险官白飞鹏。
其中，党委副书记、总裁赵鹏，1972 年 4 月出生，拥有经济学与工商管理硕士学位。1995 年加入中国人寿体系，深耕财务与精算领域二十余年，曾任中国人寿副总裁、中国人寿集团首席财务官。2020 年调任中国农业发展银行副行长。2022 年回归中国人寿集团任副总裁，同年 10 月出任中国人寿总裁。2023 年 7 月转任人保集团党委副书记，11 月获任集团总裁、执行董事、副董事长，成为人保集团近十年来最年轻的总裁。
除了从内部提拔，也可能通过"空降"方式引入强援。其中，最常见的途径是从其他金融央企调任。目前，我国保险业的中央企业主要包括中国人保集团、中国人寿集团、中国太平保险集团、中国出口信用保险公司。
世诚策略提示：文章来自网络，不代表本站观点。
